Praca jako opiekunka w Niemczech do polskiej rodziny
Nieznajomość języka niemieckiego często jest powodem, dla którego niedoświadczeni opiekunowie decydują się na objęcie stanowiska głównie w polskich domach. Takie podejście jednak niesie ze sobą zarówno korzyści, jak i wady. Zanim zdecydujesz się na przyjęcie takiej oferty, warto dokładnie przejrzeć wszystkie jej aspekty, ponieważ praca w Niemczech jako opieka w polskiej rodzinie może nie być taka, jak się wydaje. Przygotowaliśmy dla Ciebie szybki przewodnik, który pomoże Ci podjąć świadomą decyzję.
Jak wygląda praca opiekunki w Niemczech w polskiej rodzinie?
Pierwszy wyjazd za granice kraju w roli opiekunki osób starszych to dla wielu duże wyzwanie i źródło stresu. Trudno się dziwić – praca opiekunek w Niemczech jest bardzo wymagająca i angażująca. Obawy związane z niewystarczającym opanowaniem języka niemieckiego są częstym powodem wahań. Oczywiście musimy zaznaczyć, że znajomość języka, choć w stopniu komunikatywnym jest bardzo ważna. Często nawet praca w Niemczech u polskiej rodziny wymaga zrobienia zakupów, czy załatwiania drobnych spraw podopiecznego np. na poczcie.
W obliczu tych obaw niektóre osoby decydują się szukać pracy wśród polskich rodzin mieszkających w Niemczech, myśląc, że takie rozwiązanie będzie bardziej komfortowe. Choć początkowo taki układ może wydawać się łatwiejszą ścieżką, warto zwrócić uwagę na pewne ograniczenia takiego wyboru, zanim zaczniesz przeglądać oferty.
Praca w Niemczech u polskiej rodziny – wady i zalety
Zastanawiasz się, czy praca jako opieka Niemcy do polskiej rodziny jest rozwiązaniem dla Ciebie? Nim podejmiesz ostateczną decyzję, sprawdź, dlaczego w Twoim przypadku ta ścieżka kariery może nie być najlepszą opcją.
Ograniczone ofertyAnalizując najpopularniejsze oferty pracy na rynku, szybko można dostrzec, że opieka w Niemczech w polskiej rodzinie to prawdziwa rzadkość. Wielu naszych rodaków na niemieckiej ziemi decyduje się na zapewnienie pomocy seniorom w kręgu rodziny lub bliskich ze swojego ojczystego kraju. Często to kwestie finansowe decydują o takich wyborach. Ze względu na duże koszty zatrudnienia opiekunki w Niemczech, nie wszyscy decydują się na korzystanie z usług specjalistycznej agencji.
Problemy w komunikacji z rodzinąChociaż senior może mieć polskie pochodzenie, nie oznacza to, że nie będziesz potrzebować języka niemieckiego. Może się okazać, że jego rodzina posługuje się wyłącznie tym językiem. Znajomość niemieckiego okaże się niezbędna także, jeśli zakres obowiązków opiekunki osoby starszej w Niemczech obejmuje m.in. zakupy czy załatwianie drobnych spraw poza domem.
Demencja podopiecznychNiekiedy zaawansowana demencja może sprawić, że senior traci zdolność mówienia w języku polskim. Może okazać się, że po przybyciu na miejsce komunikacja w ojczystym języku jest utrudniona czy wręcz niemożliwa. Dlatego warto mieć na uwadze, że prędzej czy później kurs języka niemieckiego dla opiekunek będzie potrzebny.
Ograniczenia w rozwoju zawodowymNie tylko niewielka liczba ofert stanowi problem. Praca jako opiekunka w polskiej rodzinie w Niemczech może hamować Twoje możliwości rozwoju w branży. Wyzwania, z którymi się mierzysz, pomagają rozwijać kompetencje, co przekłada się na dostęp do bardziej atrakcyjnych ofert pracy w przyszłości.
Praca opiekunki w Niemczech w polskiej rodzinie – czy warto?
Chociaż wiele opiekunek marzy o pracy w polskiej rodzinie w Niemczech, zwłaszcza gdy nie znają języka, warto zastanowić się dwa razy nad takim wyborem. To nie tylko kwestia samych warunków zatrudnienia. Często podjęcie pracy w niemieckiej rodzinie, wiąże się z lepszymi perspektywami zawodowymi oraz oczywiście zmianie ulega to, ile zarabia opiekunka w Niemczech.
Dla tych, którzy myślą na poważnie o karierze w tym zawodzie, kluczem jest znajomość języka niemieckiego, co pozwoli na płynną komunikację zarówno z seniorem, jak i jego rodziną. Znajomość niemieckiego poszerza zakres dostępnych ofert i zwiększa potencjał zarobkowy. Nawet jeśli Twój niemiecki nie jest jeszcze doskonały, pamiętaj, że stały kontakt z językiem poprawia jego opanowanie, a najlepiej nauczysz się go w praktyce.
Rozpoczęcie pracy jako opiekunka w polskiej rodzinie w Niemczech może być świetnym startem dla tych, którzy nie znają języka niemieckiego. Niemniej jednak pełny rozwój zawodowy często wiąże się z koniecznością nauki języka i poszerzenia swoich kompetencji. Wybierając rodzinę o niemieckim pochodzeniu, otwierasz sobie drogę do lepszych propozycji pracy i satysfakcjonującej kariery w opiece za granicą.
Najnowsze artykuły
Jakie cechy powinna posiadać opiekunka osób starszych?
Chcąc podjąć pracę opiekunki osób starszych, należy się kierować nie tylko chęcią zarobienia pieniędzy, ale...
Czytaj całośćSposoby na upalne dni z seniorem. Sprawdź, co musisz wiedzieć!
Lato to czas, kiedy temperatury sięgają zenitu, a upalne dni stają się codziennością. W takich...
Czytaj całośćRutyna w pracy – jak sobie z nią radzić?
W dzisiejszym świecie zawodowym wielu z nas boryka się z rutyną w pracy. Choć początkowo...
Czytaj całość